自第二批主题教育开展以来，林周县坚持把改进作风、狠抓落实贯穿始终，用心用情用力开展宣传宣讲、扎实调研、信访接待、现场办公等实践活动，切实解决群众急难愁盼问题，着力走实新时代党的群众路线，不断推动“四下基层”工作制度落地见效。

变“党的声音”为“群众声音”

林周县结合民族团结进步创建“七进”活动，深入各村组用“沾黏土、带露珠、冒热气”的宣讲方法，开展“党的二十大精神进千家万户”“三个意识”等宣传宣讲活动4次，县级领导带头宣讲5次，受益群众200余人次。依托林周县委流动党校、新时代文明实践所（站）等载体和基层宣讲力量，利用“宣讲+宣传+互动”模式，开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育巡回宣讲10次，田间地头宣讲98场次，受益7500余人次，把“固定讲台”搬到村组一线、房前屋后、田间地头，同时通过“田坝会”形式与党员、群众话初心、谈感受，不断把党的正确主张变为群众自觉意识。

变“问题清单”为“幸福账单”

林周县及时印发《关于在全县大兴调查研究的实施方案》，林周县四大班子、县级寺管会、各行业系统领导班子坚持带着问题学理论、奔着问题去调研，明确时间、地点和内容，以班子为单位研究制定详细调研计划，主要围绕探索推广“枫桥经验”、建强软弱涣散基层党组织等确定21个正反面课题，上报问题清单23个，建章立制14条。定期召开专题会、专班工作推进会4场次，集中听取各级各方意见建议，认真研究解决问题办法，办理利民惠民实事263件，切实解决基层各类问题，确保调查研究走深走实。

变“群众诉求”为“满意指数”

按照领导干部“下基层大接访办实事”活动安排，林周县四大班子、县级领导不断畅通群众利益诉求表达渠道，变群众上访为领导下访。以县、乡便民服务中心和村便民服务站为站点，建立固定接访接待日和下基层大接访制度，聚焦劳动纠纷、社会救助等重点领域突出问题，听取群众诉求，建立专门台账，定期研判分析，查找剖析根源，举一反三化解矛盾。截至目前，县级领导干部下基层接访32人次，确保信访问题及时解决，快速解决，有效解决，着力把矛盾化解在源头，解决在萌芽状态。

变“接诉即办”为“未诉先办”

林周县以“作风建设年”“基层治理年”“投资落实年”为抓手，常态化推行县级干部“包联”机制。林周县委班子先后深入10个乡（镇）、46个村组和工作队，现场了解主题教育、软弱涣散整顿、维护稳定、民族团结和驻村等工作开展过程中的重点难点、矛盾集中问题。林周县政府班子围绕美丽乡村建设，人大、政协意见和提案办理，“3+3”农牧业改革试点等工作深入村组了解面临的堵点、难点、痛点。先后15次深入康姆桑村，协调解决搬迁群众面临的紧急事、重要事、突发事。林周县人大班子深入10个乡（镇）检查人大监督和人大代表履职情况，联合检法两院、司法局开展《中华人民共和国民法典》宣传贯彻大调研。林周县政协班子围绕民族团结进步创建、基层委员履职、信访案件调解，深入卡孜乡、松盘乡、春堆乡等乡（镇），为群众讲政策、提思路、寻方法、解矛盾、排忧难。截至目前，通过现场办公发现化解问题40余件，不断提升群众满意度，推动主题教育走深走实。